|
U als werkgever heeft een financieel, strategisch en sociaal-maatschappelijk belang bij een hogere arbeidsparticipatie.
Een grotere arbeidsmobiliteit van werknemers is daarbij essentieel.
Als we met elkaar meer mensen langer aan het werk willen houden, moeten we anders denken over de duurzame inzetbaarheid van werknemers.
Wat doet ACE?
ACE is een onafhankelijk werkgeversnetwerk in de regio West-Brabant. Meer dan 1.200 bedrijven en instellingen (40.000 werknemers) uit diverse sectoren werken samen op het gebied van arbeidsmobiliteit en HR-beleid. Het doel is het verhogen van het resultaat en de kwaliteit door uitwisseling van werknemers, kennis, ideeën en ervaring, van, voor en door werkgevers.
Wat levert ACE u op?
Rendementsverhoging door:
· Doelgerichte herplaatsing van werknemers
· Actief betrekken van werknemers in het arbeidsproces
· Verlagen van de kosten van verzuim en WGA-instroom
· Verhoging van de arbeidsparticipatie in de regio
· Vergroten van de (intersectorale) arbeidsmobiliteit binnen
redelijke reisafstanden
· Verhogen van de efficiency door intercollegiale uitwisseling van werknemers
· Beter benutten van de talenten van werknemers in alle fases van loopbaanontwikkeling
· Korting op tarieven van diverse dienstverleners
Kwaliteitsverhoging door:
· Actuele kennis van wet- en regelgeving
· Uitwisselen van praktische kennis en ervaring op HR-gebied
· Collegiaal delen van de beste dienstverleners
Maatschappelijk verantwoord ondernemen door:
· Verhogen van de kansen op de arbeidsmarkt voor werknemers en mensen met een arbeidsbeperking
· Creëren van perspectief voor werknemers waarin zij gedurende hun hele arbeidzame leven deel kunnen nemen aan het arbeidsproces, employability, werkzekerheid
HR-manifest
Tijdens de plenaire ACE-bijeenkomst op 22 september 2011 hebben een zestigtal HR-professionals onder begeleiding van
Dirk A. van Mulligen van Coherent Solutions tijdens een inspiratiedag over de Toekomst van HR een ACE HR-manifest
samengesteld
|
